Στο news-on.net παρεχουμε Ειδήσεις και σεβόμαστε την ιδιωτικότητά σας

Εμείς και οι συνεργάτες μας αποθηκεύουμε ή/και έχουμε πρόσβαση σε πληροφορίες σε μια συσκευή, όπως cookies και επεξεργαζόμαστε προσωπικά δεδομένα, όπως μοναδικά αναγνωριστικά και τυπικές πληροφορίες που αποστέλλονται από μια συσκευή για εξατομικευμένες διαφημίσεις και περιεχόμενο, μέτρηση διαφημίσεων και περιεχομένου, καθώς και απόψεις του κοινού για την ανάπτυξη και βελτίωση προϊόντων.

Με την άδειά σας, εμείς και οι συνεργάτες μας ενδέχεται να χρησιμοποιήσουμε ακριβή δεδομένα γεωγραφικής τοποθεσίας και ταυτοποίησης μέσω σάρωσης συσκευών. Μπορείτε να κάνετε κλικ για να συναινέσετε στην επεξεργασία από εμάς και τους συνεργάτες μας όπως περιγράφεται παραπάνω. Εναλλακτικά, μπορείτε να αποκτήσετε πρόσβαση σε πιο λεπτομερείς πληροφορίες και να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας πριν συναινέσετε ή να αρνηθείτε να συναινέσετε. Λάβετε υπόψη ότι κάποια επεξεργασία των προσωπικών σας δεδομένων ενδέχεται να μην απαιτεί τη συγκατάθεσή σας, αλλά έχετε το δικαίωμα να αρνηθείτε αυτήν την επεξεργασία. Οι προτιμήσεις σας θα ισχύουν μόνο για αυτόν τον ιστότοπο. Μπορείτε πάντα να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας επιστρέφοντας σε αυτόν τον ιστότοπο ή επισκεπτόμενοι την πολιτική απορρήτου μας.

Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για να βελτιώσει την εμπειρία σας.Δες περισσότερα εδώ.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Προσλήψεις 15.000 εκπαιδευτικών χωρίς γραπτό διαγωνισμό – «Κλειδώνουν» μοριοδότηση και κριτήρια

Το νέο σχέδιο νόμου για τους μόνιμους διορισμούς των εκπαιδευτικών στα δημόσια σχολεία θα παρουσιαστεί σήμερα στο Υπουργικό Συμβούλιο. Ο ίδιος ο πρωθυπουργός αναμένεται να αναλύσει τους βασικούς άξονες των αλλαγών, ενώ η πολιτική ηγεσία του υπουργείου θα δώσει στη δημοσιότητα τις λεπτομέρειες των διατάξεων με τις οποίες σε βάθος τριετίας θα προσληφθούν 15.000 εκπαιδευτικοί, αρχής γενομένης από το 2019 με την πρόσληψη 4.500 ατόμων για την ειδική εκπαίδευση.

Δάσκαλοι και καθηγητές έχουν προαναγγείλει κινητοποιήσεις στην περίπτωση που δεν ληφθούν υπόψη οι θέσεις τους στο σχέδιο νόμου. Οι πληροφορίες αναφέρουν ότι σε κάθε περίπτωση το σχέδιο νόμου δεν προβλέπει γραπτό διαγωνισμό και συνεπώς το νέο σύστημα θα αξιολογεί τα επιστημονικά κριτήρια, την προϋπηρεσία και την κοινωνική κατάσταση των υποψηφίων.
Σημείο «τριβής» με τους εκπαιδευτικούς θα είναι η μοριοδότηση της προϋπηρεσίας καθώς οι αναπληρωτές θέλουν να μετρήσει ολόκληρη και εμφανίζονται αμετακίνητοι. Από την άλλη πλευρά υπάρχουν και οι υποψήφιοι εκπαιδευτικοί οι οποίοι έχουν μηδενική προϋπηρεσία και φυσικά θέλουν κι εκείνοι μια ευκαιρία ώστε να «κερδίσουν» μια θέση στη δημόσια εκπαίδευση. Συνεπώς, για λόγους ισονομίας η κυβέρνηση πρέπει να δώσει ευκαιρίες, τόσο σε αυτούς που έχουν προϋπηρεσία και οι οποίοι έχουν προσφέρει πολλά στην εκπαίδευση όσο και στους νέους υποψηφίους.

Πηγή: Έθνος

Tags
Back to top button